PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN PADA CV HK GOTAMA DI SAMARINDA | UPT PERPUSTAKAAN UNIVERSITAS 17 AGUSTUS 1945 SAMARINDA

Image of PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN PADA CV HK GOTAMA DI SAMARINDA

Manajemen

PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN PADA CV HK GOTAMA DI SAMARINDA

ELIANTY 211110013443080 - Nama Orang;

Tidak Tersedia Deskripsi

Ketersediaan

#

PERPUSTAKAAN UNTAG SAMARINDA (RAK 13) SKR.MANAJEMEN ELI 2025

UNTAG00081SKR.EK.MNJ

Tersedia

Informasi Detail

Judul Seri: RAK 13
No. Panggil: SKR.MANAJEMEN ELI 2025
Penerbit: FAKULTAS EKONOMI UNTAG : FAKULTAS EKONOMI MANAJEMEN., 2025
Deskripsi Fisik: 82 HLM; 29 CM
Bahasa: Indonesia
ISBN/ISSN: -
Klasifikasi: SKR.MANAJEMEN ELI 2025
Tipe Isi: -
Tipe Media: -
Tipe Pembawa: -
Edisi: -
Subjek: -
Info Detail Spesifik: -
Pernyataan Tanggungjawab: -

Versi lain/terkait

Tidak tersedia versi lain

Lampiran Berkas

PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN PADA CV HK GOTAMA DI SAMARINDA

Komentar

Anda harus masuk sebelum memberikan komentar

E-Resources